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企业管理培训:中小型企业管理如何做?

文章出处:深圳市拓普理德企业管理顾问有限公司 发表时间:2018-12-06 20:37:00

1.没有野心就不要做老板,不想挣钱也不要当职业经理人。心胸有多大,格局就有多大。拓普理德企业管理培训课程,于2018年11月22日在深圳中油阳光大酒店开课,本期领导力培训课程来了21位不同行业的学员,他们或是老板、或是高管,一起来学习企业管理、领导力提升之道。


2.管理者是孤独的,职位越高越孤寂,所以古代帝王自称为孤。你要学会痛并快乐着,你享受的成功与收益的喜悦,同时就要承担失败与损失的痛心。


3.在团队取得成功时,你要悄悄的躲在一旁,把你的下属推上台前,让他们充分的分享成果与喜悦;当你的团队遇挫时,你要能于站起来,用你的双肩扛住一切压力。


4.永远不要指责你的下属是笨蛋,因为:第一,那个笨蛋的是领导是你自己,他是笨蛋你是大笨蛋,第二,那个笨蛋是你招进来的,如果此人真是笨蛋,你当初招人的时候就做一件笨蛋的事。企业管理培训课程中的一个环节是茫茫人海,向学员传输一个道理:珍惜你拥有的。


5.不要口中大谈仁意道德,手里做的全是缺了八辈子大德的事;不如不要谈道德,而实务唯利是图。唯利是图在我看来不是贬意词,它是商业思维。等你有资本的时候有机会去做有道德的事,有机会为人类解放事业而奋斗,但是,如果你在街头乞讨说这种高尚的话,那就是屁话!雷峰叔叔如果光着屁股扫大街,那不是在做好事,那就成了扫黄的对像。


6.商人的道德底线是自已的利益不是建立在损害对方的基础之上。


7.最优秀的中小企业管理者是即善于管理又精于市场营销。企业管理培训课程中的另一个环节是红黑游戏,这个游戏环节揭示了妥协是前进的艺术。


8.高调做事,低调做人。


此文关键字:企业管理培训,中小型企业,企业管理