领导力

【课程特色】五大课程特色：1、源于美国领导力训练（BLF）课程之精髓，融领导心理学训练、企业教练技术与企业管理于一体。2、中外国际级培训咨询与专家共同研发设计，汇聚全球领导力开发与培养的最新研究成果。3、着力推出由拓普理德自主研发的领导力五项修炼体系，这[阅读全文]

源于美国领导力训练（BLF）课程之精髓，融领导心理学训练、企业教练技术与企业管理于一体。中外国际级培训咨询与专家共同研发设计，汇聚全球领导力开发与培养的最新研究成果。[阅读全文]

“TOPLEAD卓越领导力训练”®课程源引美国领导力训练（BLF）课程之精髓，由中外国际级培训咨询专家共同研发设计； “TOPLEAD卓越领导力训练”®课程自2000年元月，由中国企业领导力训练第一人——谭兆麟导师亲执教鞭。 “TOPLEAD 卓越领导力训练”®课程于2004年经国家商标专利局正式注册知识产权，作为深圳市拓普理德企业管理顾问有限公司的核心品牌课程，进一步证明了该课程的原创性和市场的有效性。[阅读全文]

1、为什么我总是在日常杂事中挣扎，事事都必须亲力亲为，感觉到自己身心疲惫？ 2、为什么我的团队缺乏激情，缺少斗志，我该如何凝建立一支高绩效、有凝聚力的团队？ 3、为什么我们的管理层总是存在沟通不及时，协作有障碍的问题？ 4、为什么我们总是一将难求，内部的优秀人才也留不住？就是高薪挖聘来的“空降兵”，也是难以与组织目标协调一致，导致内耗严重，到底问题出在哪里？ 5、为什么你对企业发展的未来方向感到迷茫？企业可持续赢利的模式如何创新？[阅读全文]

为什么组织中高层与中基层管理人员总是 存在沟通协调障碍？ 为什么现在越来越缺乏工作激情，怎么都调动不起来？ 为什么自己很努力去带领团队，却总是达不到自己想要的结果？ 为什么现代人抗压能力越来越脆弱，怎样才能建立正向积极的企业文化？ 为什么有好的决策，组织的执行力却总是很难提升和改变？ 为什么经营企业这么久，还是缺少人才团队，自己还必须亲历亲为，感到身心疲惫？[阅读全文]