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【领导力培训】党的十九大与新时代中国企业大学建设的新境界

文章出处:深圳市拓普理德企业管理顾问有限公司 发表时间:2018-01-19 17:34:00

【干货分享】党的十九大与新时代中国企业大学建设的新境界

2017年12月1日,由上海交通大学海外教育学院主办、上海格略企业管理咨询有限公司智力合作、亚太首席人才官联合会(APCHOU)协办的的“引领?未来——2017中国最佳企业大学排行榜颁奖盛典暨第七届中国企业大学发展论坛”举行,来自政府机关领导、国内外一流企业大学校长、专家学者汇聚一堂,共同见证2017年度中国最佳企业大学的颁奖盛典,探讨企业大学价值功能提升。以下是演讲嘉宾,中国大连高级经理学院案例研究中心主任、2017年度中国最佳企业大学排行榜评委杨智伟的精彩分享:党的十九大主要成果回顾2017年10月18日到10月24日在北京召开了党的十九大,这次大会是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次重要会议。会议的主要成果重点体现在三个方面,第一个是习总书记做的党的十九大的报告,第二个对党章进行了修改,第三个是选举产生了党中央新一届的领导集体。党的十九大报告? ? ? ? 党的十九大报告,有几个亮点:第一是新时代的新思想,习近平新时代中国特色社会主义思想;第二个是激励中国共产党人不断前进的根本动力就是为中国人民谋幸福,永远把人民对美好生活的向往作为党的奋斗目标;第三是如何为人民谋复兴提出了一系列的要求;第四就是对新时代党的建设的总体要求。党章修改? ? ? ? 党的十九大通过了关于中国共产党章程修正案决议,其中最主要的修改集中在四个方面:第一个是把习近平新时代中国特色社会主义思想写入党章,第二个确立了习近平在党中央和在全党核心的地位,写入了党章。第三把习近平这些年来治国理政的新理念新思想和新战略也写入了党章,第四把党的十八大以来在全面从严治党方面积累出来的理论成果和制度的成果也写入了党章。新领导集团党的十九大选举产生了新一届的领导班子。走进新时代的中国企业应当关注的关键性问题

第一,我国经济已经由高速增长阶段转向高质量发展阶段,因此我们需要准确的把握新时代我们中国社会主要矛盾的变化,以及我国的经济由高速增长到着力解决发展不平衡不充分的问题。

第二,要深化国有企业改革,发展混合所有制经济,培育具有全球竞争力的世界一流企业。

第三,要支持民营企业发展,激发各类市场主体活力,以及努力实现更高质量、更有效率,更加公平,更可持续的发展。

第四,深化供给侧结构改革,建设现代化经济体系,对于企业发展来讲,各个企业要保持坚守实体经济。

第五,要深化科技体制的改革,建立以企业为主体,市场为导向,产学研深入融合的体系。

中国企业大学建设的新境界,六个关键词1天下为公?这是企业发展的境界大道之行,天下为公,要领会我党作为执政党的苦心,不仅仅服务好本企业,要发挥好党的教育基地作用,积极的开展党性和理想信念教育,坚定的传播党的政策。

2以人为本?企业大学各项工作的出发点和落脚点应该坚持满足人,依靠人还要领导人,企业大学是培养人和造就人的地方,尤其是对于青年人,企业的未来不仅仅掌握在经验丰富的高管上,还掌握在我们的人才上面。

3创新引领?企业大学要在企业管理创新方面实现引领,也可以通过对企业经验的挖掘总结提炼来推动变革,让企业大学用自己企业的研究来颠覆商学院的驾驭。

4开放包容?企业大学办学的落脚点就是要释放办学活力,开放办学就是打开企业大学的门,推倒企业大学的墙,吸引更多的资源参与企业大学的治理,构建企业教育的生态,形成大学实体,行政主管部门,社会广泛参与的办学体系。

5文化自信中国的企业大学要在办学过程中沉淀,总结提炼中国优秀企业大学的办学经验,要推动我们办学经验的分享和推广,推动中国企业教育培训水平的整体提升,为世界贡献中国的方案。

6不忘初心教育是这个世界上最高尚和最动人的事业,我们不要忘记了企业大学的教育初心和使命,要用教育去推动社会的转型,推进国家的发展和人类的进步,去开创我们中国企业大学建设和发展的新格局和新境界。企业大学在助推公司战略落地,人才培养、变革发展等方面的作用越来越突出,企业大学建设与发展也成为更多的企业关注的焦点。中国最佳企业大学排行榜组委会在中国最佳企业大学排行榜(2012-2017)6年来600多家国内外一流新兴企业大学参与的研究发展基础上,推出交大海外“智汇家”,帮助中国企业大学成长成熟。?交大海外“智汇家”——中国企业大学成长对标共享平台什么是“拓普理德”?? ? ??“拓普理德”是为了帮助中国企业大学成长成熟的共享学习交流平台,以“向一流企业大学对标成长,提升企业大学价值功能”为主要目标,培养一流企业大学管理人士,同时共享学习标杆企业精品课程—?“名企名课“、”标杆企业案例学习“等,助推企业人才发展及经营管理战略。招募对象◆企业大学负责人、有意向创建企业大学的企业主体◆人力资源部门负责人、企业培训部门◆企业中高层经营管理者智汇家解决什么问题?

一、企业大学成长建设与价值提升◆?向一流企业大学对标,提升企业大学价值:企业大学功能定位、体系建设、组织职能、行动策略、运营管理中的常见问题解惑、精品学习项目设计、讲师培养………◆?“CLO首席学习官”计划,提高企业大学管理运营能力:参加系统研修课程,助力个人成长为优秀的企业大学校长

二、标杆企业人才发展与经营管理实践◆?学习标杆企业精品培训课程,助推企业人才发展及经营管理战略:人才管理、创新经营、国际化发展、品牌营销等精品课程……

三、搭建共享交流平台与个人职业发展通道◆?高速实现六度人脉:近8万校友平台生态圈为会员提供多形式的交流空间及商业机会。◆?个人职业发展通道:为一流企业中高管提供授课平台。


此文关键字:领导力培训,企业大学