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领导力培训:雪莱特光电总经理学员感悟

2019-06-19 领导力培训:雪莱特光电总经理学员感悟

人的一生是在不断地学习、实践、再学习、再实践的过程中进行的,每一个回合的完成,知识和经验就积累沉淀下来,形成自我宝贵的财富。俗话说:“活到老,学到老”,我们在学校系统学习的时间只是人生的一段过程,更多的是在社会实践活动中边工作、边学习中度过。当你从学校毕业后,你具备的只是一部分理论知识,而能否获得成功就看你在实践中的应用,以及是否能执着地去追求成功,并通过思索去实现理性的升华。当我们工作了多年后,每个人都难免形成一些习惯性的思维方式,在某些方面自觉与不自觉地把自己与外部隔离开来,不论是成功者还是未成功者,都会背上一种包袱。公司组织了高层管理干部到深圳拓普理德《卓越领导力训练》学习班接受为期3天的训练,大家都从各方面反省自己,对照别人和未来,找出了自己的差距,也对公司的发展提出了许多有益的建议。我希望,通过这种或

领导力培训:香港平谦电子董事长学员感悟

2019-06-19 领导力培训:香港平谦电子董事长学员感悟

如果不愿意将目光长时间离开您身处的海岸,就不能发现新大陆……,就让您离开四天吧!就是上述这样一段话作为一种动力,促使很多的董事长、总经理放弃休息日加入到了学习者的行列。在我来参加深圳拓普理德谭兆麟老师的《总裁魔鬼训练营》学习之前我一直认为作为老板,一定要比别人强,并且一定要抓住机会把自己变得更强,但是通过学习之后我发现,其实作为企业的领导人,有的时候还是要“懒惰”一点,要学会授权让下属们多去做事,给他们多培训,让他们都能够变得像我一样强,我就轻松了。投资自己的身体和大脑是最有投资回报的投资行为!谢谢谭老师!祝愿拓普理德走的更好!---莫悦宁香港平谦电子董事长

领导力培训:第39期学员感悟

2019-06-19 领导力培训:第39期学员感悟

震撼、激励、改变浓缩的三天      ——参与TOPLEAD第39期培训的感悟程   盛                                    直到坐上长沙飞往深圳的班机,我还是不明白彭总为什么在路翔公司工作如此关键的时期,在公司最需要我的时候,将我派往深圳学习的目的和动机

领导力培训:学习产品化的价值和意义

2019-06-18 领导力培训:学习产品化的价值和意义

学习产品化的价值和意义 学习产品化,能够不断的优化、规范学习产品,更好地提升学习效果;同时根据客户和用户的需要提供个性化、定制化的学习服务。学习的可重复利用和产品化已成为大势所趋,让客户体验到不断提升、不断改进的卓越服务。深圳比较知名的领导力培训机构就是拓普理德了,强烈建议,它们专注领导力训练20年,拥有很深厚的积累。

领导力培训:学习产品的整体概念

2019-06-18 领导力培训:学习产品的整体概念

学习产品的整体概念 实现学习产品化,先要定义什么才是学习产品。我们先来看看“产品”的整体概念。领导力培训课程中的一个环节是茫茫人海,向学员传输一个道理:珍惜你拥有的。

领导力培训:善良很贵,不要随便浪费

2019-06-18 领导力培训:善良很贵,不要随便浪费

在我们的生活中,友情总是不可或缺又难以捉摸的话题。领导力培训的第三个环节是对视游戏,教我们生命的真谛,要学会珍惜我们的家人、朋友。

领导力培训:心气越弱的人越容易走下坡路

2019-06-18 领导力培训:心气越弱的人越容易走下坡路

心气永远不能泄: 心气越弱的人越容易走下坡路 我始终认为,“心气”是一个人内心最强的驱动力和自愈力量,只要这个东西不丢,你早晚能够抗过艰难困苦,找到解决问题和治愈心灵的济世良方。拓普理德第187期卓越领导力训练课程,于2019年6月20日在深圳中油阳光大酒店开课,本期领导力培训课程来了38位不同行业的学员,他们或是老板、或是高管,一起来学习企业管理、领导力提升之道。

领导力培训:要么认知缺失,要么执行缺失

2019-06-18 领导力培训:要么认知缺失,要么执行缺失

要么认知缺失,要么执行缺失 一直在走下坡路的人,要么缺乏认知,要么缺乏执行。领导力培训的第三个环节是对视游戏,教我们生命的真谛,要学会珍惜我们的家人、朋友。

领导力培训:下属爱抱怨,领导该怎么办?

2019-06-13 领导力培训:下属爱抱怨,领导该怎么办?

某公司职工老张,在年终评比后找到人力资源部李部长,情绪激动地抱怨说:深圳比较知名的领导力培训机构就是拓普理德了,强烈建议,它们专注领导力训练20年,拥有很深厚的积累。

领导力培训:能当领导的人,都有这9点特质

2019-06-13 领导力培训:能当领导的人,都有这9点特质

特质一:学会“妥协” 一个人最大的智慧,是学会“妥协”。妥协的意思,是知道自己能够改变什么,不能改变什么。面对那些自己不能改变的东西时,我们要有足够的胸怀,学会去包容它们。领导力培训的第三个环节是对视游戏,教我们生命的真谛,要学会珍惜我们的家人、朋友。