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企业管理培训:管理者的时间管理

2020-10-27 企业管理培训:管理者的时间管理

很多时候,我们的日常工作总会遇到很多问题:如何提升成效,难以投入到工作中去,日常太过忙碌而感到没有成果等诸多问题,这就凸显出我们在自我管理上的短板。假想我们和现代管理学之父德鲁克有一次见面的机会,当我们向他询问在自我管理方面的问题时,德鲁克会如何解答呢?乘众人之智,则无不任也;用众人之力;则无不胜也。拓普理德团队来到了“物华天宝、人杰地灵”的南昌,为中科元创集团的伙伴们带来了许三军老师的企业管理培训课程《锻造高绩效团队的六脉神剑》。开篇,三军老师为同学们阐明“如何以团队的确定性面对外部的不确定性”。在这个快速变化的时代,唯有一只强有力的团队才能够帮助企业在激烈的市场竞争中力争上游。没有最好的个人,只有最好的团队。预祝伙伴们在两天的学习中,收获满满!

企业管理培训:锻造高绩效团队的六脉神剑

2020-10-26 企业管理培训:锻造高绩效团队的六脉神剑

乘众人之智,则无不任也;用众人之力;则无不胜也。拓普理德团队来到了“物华天宝、人杰地灵”的南昌,为中科元创集团的伙伴们带来了许三军老师的企业管理培训课程《锻造高绩效团队的六脉神剑》。开篇,三军老师为同学们阐明“如何以团队的确定性面对外部的不确定性”。在这个快速变化的时代,唯有一直强有力的团队才能够帮助企业在激烈的市场竞争中力争上游。没有最好的个人,只有最好的团队。预祝伙伴们在两天的学习中,收获满满!

企业管理培训:明白自身价值

2020-10-22 企业管理培训:明白自身价值

在管理者成长的道路上,会遇到各种各样的问题和困惑。而职场有自己的运行规律和法则,只有明白了这些道理,才能在职场竞争中立于不败之地。企业管理培训怎么做,看拓普理德,在管理者成长的道路上,会遇到各种各样的问题和困惑。而职场有自己的运行规律和法则,只有明白了这些道理,才能在职场竞争中立于不败之地。

企业管理培训:遇到烂人,及时抽身,给管理者的10个建议

2020-10-21 企业管理培训:遇到烂人,及时抽身,给管理者的10个建议

经常有同学让我给一些管理上的建议。这个问题很大,大到我不知从哪讲起。最近,因为一直在出差,见了很多优秀的企业家、管理者,和他们学到很多,有了一些思考。企业管理培训就是让企业走的很远,今天,我就把这些思考分享给你,这些思考有的关于管理,有的关于产品,有的关于商业模式,也有的关于自己。我觉得这些都是一个管理者需要了解的。下面,我就把这10个给管理者的建议分享给你,希望对你有所启发。

企业管理培训:人才战略规划

2020-10-20 企业管理培训:人才战略规划

人才战略规划,企业的头部管理者应该意识到如何才能推动组织的发展,特别是很多老板有太多机会的情况,他总想要把这些机会都抓住,但是一次不可能完成所有的事。企业管理培训的利基点,如果马云知道阿里现在能干这么多事,提前布局,则可能阿里一事无成。

企业管理培训:如何设计一个有效的组织结构

2020-10-19 企业管理培训:如何设计一个有效的组织结构

中国企业在组织结构设计上常常犯错误。组织结构设计要服从于企业的战略。战略所起的作用反映在组织结构上,应该可以用“责任”来描述。负担起实现战略的责任是组织结构设计的根本依据。为期三天两晚的华强集团《卓越管理者的五项修炼》企业管理培训在廉江圆满落下帷幕!课程中许三军老师聚焦于管理者的八大痛点,围绕着认知力、学习力、教导力、思辨力与组织力五大修炼,通过课堂讲授、小组研讨、情景沙盘、案例分析等多元教学形式,让学员们在轻松愉快中高度参与,取得收获!希望同学们能够学以致用,助力华强集团实业蒸蒸日上!

企业管理培训:那些会自我管理的人,都拥有了开挂的人生

2020-10-15 企业管理培训:那些会自我管理的人,都拥有了开挂的人生

一个人要想有所成就,第一大前提就是管理好自己的资源。首先,你必须明白自己有什么资源。俗话说:靠山吃山,靠水吃水。我们生来可以贫穷,但绝不是生来就可以一无所有,因为上天总会在你身边放置了一些东西,供你取用。人生的第一个阶梯,往往是因为自身现有资源撬动的,它可以很小,但是很重要,如果这一步都做不到,就很难借用外界的资源。企业管理培训关键要做到知己知彼,百战不殆,管理者能力提升源于自我认知的改变。那些会自我管理的人,都拥有了开挂的人生!

企业管理培训:领袖如何运用语言变得更有说服力

2020-10-14 企业管理培训:领袖如何运用语言变得更有说服力

领袖如何运用语言变得更有说服力?丘吉尔从很年轻的时候就深知语言的力量。在桑赫斯特军事学院上学的最后一个学期,他做了人生中第一个公共演讲。企业管理培训的道与术,他站在伦敦街头,集合众人,反对禁酒运动。数十年以后,在二战中,丘吉尔向英国人民发表演说,坚持抵抗德国侵略。所以,他最后拿到诺贝尔文学奖而不是和平奖,再合适不过了。【拓普理德快讯】拓普理德许三军老师应邀为深圳维意定制的管理团队带来为期的《凝心聚力-锻造高绩效团队训练营》!许三军老师从凝聚力、服务力、执行力三个纬度,通过导师授课、案例研讨、情景活动体验等丰富的教学形式为同学们带来一场提升团队协作力、强化以客户为中心、高效执行的学习盛宴。相信深圳维意定制的小伙伴们在本月的PK赛中定能越战越勇、力争上游!

企业管理培训:管理者要重视 “潜意识”的力量

2020-10-13 企业管理培训:管理者要重视 “潜意识”的力量

管理者要重视 “潜意识”的力量,把愿望渗透到“潜意识”,愿望必定能实现。 就是说,“无论如何一定要这样做!”人只要有了这种坚强的意愿,愿望就会变成行动,人就会很自然地朝着实现愿望的方向前进。 但是,这必须是强烈的愿望,而不是随便想想。“不管怎样,无论怎样,一定要这样!”“一定非如此不可!”必须是这种由强烈的意念支撑的愿望或理想。 废寝忘食,朝思暮想,念念不忘,反复思考,如果你真的做到了整日里只想这一件事,这样的愿望就会渐渐渗透到“潜意识”中。 所谓“潜意识”是不自觉的、潜藏于人内心深处的意识。平时它不出头,但在无意识中或在某一特殊时刻它会闪现,并发挥不可估量的作用。 另一方面,日常发挥作用的意识叫“显意识”。

企业管理培训:干部不是核心竞争力,干部的有效管理才是

2020-10-12 企业管理培训:干部不是核心竞争力,干部的有效管理才是

干部不是核心竞争力,干部的有效管理才是,关于企业管理培训这个话题,我从干部培养和管理的有关新思维、新概念、新方法谈起。包括七个方面。第一,人才干部呈现头部化效应——两极分化日趋严重。今天彭老师以及主会场的老师也提到,当前人才两级分化非常明显,尤其是软件业,5%的人创造了95%的业绩。为什么谷歌、华为都要招天才级的人呢?就是因为人才将来会平庸化,大多数人的时间都被娱乐掉了,不能创造价值。